Werk en Opleiding
Danseres
10-12-2025 om 18:02
Al bijna een jaar werkloos en ik kom er niet (meer) tussen lijkt het wel, wat kan ik nog doen?
Ik ben al maanden werkloos. Heb een ww. En zit thuis. Ik probeer een ritme aan te houden van elke dag op tijd opstaan, vacatures zoeken, met recruiters bellen, netwerken, aan mijn linkedin werken etc maar het lukt gewoon niet. Ik ben inmiddels dik in de 50 en hoewel recruiters zeggen dat het juist fijn is dat ik wat bagage meeneem begin ik inmiddels anders te denken. Ik solliciteer niet zomaar in de rondte, doe dit heel selectief en sta in nauw contact met headhunters sta open voor interim maar het lukt echt niet. Ik snap dat de markt dun gezaaid is in mijn werkveld maar dit is me in al die jaren (35 plus) nog nooit overkomen. Mijn werkveld is de ict. Mijn laatste functie was senior product owner. Ik wil overal aan de slag in Nederland en ben gewend veel te reizen. Maar het thuiszitten breekt me op. Ik moet mezelf echt aanjagen en ook in huis krijg ik inmiddels weinig uit mijn handen. Het uwv kan niks voor me doen want die zeggen alleen dat ik een goed cv heb en er wel weer tussenkom. Ik heb in de tussentijd cursussen gevolgd, heel veel genetwerkt, ben naar bijeenkomsten geweest, heb mijn cv tig keer opgepoetst, honderden brieven geschreven maar ik krijg 99 procent van de keren niet eens een reactie, geen afwijzing helemaal niks. En als er al een afwijzing komt dan is het een standaard afwijzing en kan er niet achteraan gebeld worden. Ik heb dus geen idee hoe het komt dat ik maar niet aan de baan kom. Ik heb mijn looneis allang losgelaten. Vind het prima om aan de andere kant van het land te moeten werken. Is er hier iemand die nog tips heeft of kan meedenken wat ik eventueel nog zou kunnen veranderen?
Danseres
16-12-2025 om 13:25
Pytha123 schreef op 11-12-2025 om 08:38:
Je zegt dat je autodidact bent. Betekent dat dat je geen WO diploma hebt in een beetje de juiste richting? Dat zou wel kunnen verklaren waarom je vaker niet uitgenodigd wordt. Zeker overheid is best papiertjes gericht helaas.
Is in mijn werkveld totaal irrelevant. Het gaat om kennis en werkervaring. Ik werk al 30 jaar in de ict. Ik heb jongens onder mijn hoede gehad en opgeleid. Er is ook nog nooit naar mijn papiertjes gevraagd. Overigens heb ik die wel maar in een totaal andere richting. Ik heb wel een wo werk-en denkniveau. Overheid is inderdaad wat starder dat klopt.
Danseres
16-12-2025 om 13:30
Irma3110 schreef op 11-12-2025 om 12:06:
"Het uwv kan niks voor me doen want die zeggen alleen dat ik een goed cv heb en er wel weer tussenkom."
En wat als je zelf een passend re-integratiebureau zoekt (website die je aanspreekt en een vrijblijvend kennismakingsgesprek om de klik te ervaren) en bij het UWV een gerichte aanvraag doet voor een traject? Ik lees dat je nogal vastloopt in je zoektocht en dan kan de coaching helpen om dat weer vlot te trekken. Het hoeft echt geen cursus cv schrijven te zijn.
Ik bel trouwens als er al een nummer te vinden is meestal op. Of ik mail. Het is alleen de realiteit dat je negen van de tien keer niks hoort. Ik ga er dan nog eenmaal achteraan en daarna wordt het pathetisch vind ik zelf. Ik wil niet wanhopig overkomen. Ik hoef niet te reintegreren want ik kan mijn oude werk gewoon doen en wil dit ook. Het uwv doet niks voor me. Ik ben namelijk heel goed bemiddelbaar en ze gaan nul effort in mijn stoppen (hun woorden)
Coaching heb ik al gehad. Heeft niks opgeleverd het waren 5 sessies en daarin kan je niet zo heel veel doen. Ik sta nog op de wachtlijst voor een andere, daar zal ik inderdaad eens achteraan gaan.
Ja het is echt vervelend om al een jaar op het wachtbankje te zitten en eigenlijk overal te horen dat je er echt wel tussenkomt. Maar ik word niet eens uitgenodigd voor gesprekken. Recruiters stellen me voor want nou deze mevrouw moeten jullie echt hebben en daarna weer oorverdovende stilte. Het is echt onbegrijpelijk. Een recruiter geeft geen terugkoppeling en als je er zelf naar vraagt weten zij het ook niet. Vage antwoorden als dat ik te ver weg zou wonen of dat ze een betere match hebben gevonden. Ja daar kan ik dan weinig mee.
Bellebelle
16-12-2025 om 13:32
En je ambities om het onderwijs in te gaan? Heb je daar nog iets mee gedaan?
Danseres
16-12-2025 om 13:32
alhambra schreef op 10-12-2025 om 19:08:
[..]
Jawel met jouw werkervaring zou je jezelf ook als adviseur/consultant kunnen profileren.
Ik ben zelf niet dol op recruiters dus ik zou me voornamelijk richten op zelf solliciteren.
Ik raad je aan om via werkenvoornederland.nl op diverse vacatures te reageren.
Als PO denk ik dan naast PO aan
- projectleider
- scrum master
- business analist
- informatieanalist
- functioneel beheerder
- diverse beleidsmatige/adviserende rollen
En solliciteer als een man dus ook al voldoe je maar aan 50% van de eisen, gewoon reageren en jezelf mooi presenteren.
Heel veel succes!
Ook hierin amper vacatures hoor. Ik zoek inmiddels tamelijk breed.
Danseres
16-12-2025 om 13:33
Biebel schreef op 10-12-2025 om 19:43:
Kun je met je ervaring ook als business analist aan de gang? Dat is geen management niveau, maar wel adviseren aan. En typisch een functie waar ‘grijze haren helpen, en diploma’s niet’. En inderdaad het onderwijs; programmeren leren ze wel van ChatGPT, docenten zijn er veel meer voor de competenties. Dan heb je juist behoefte aan een docent uit het bedrijfsleven die wat meer van de it-wereld gezien heeft.
Daarbij zou ik je overigens adviseren om juist niet via een recruiter te gaan, maar de bedrijven rechtstreeks te benaderen. Dus wel met een in-house recruiter spreken (die ook bij het betreffende bedrijf in dienst is), niet zo zeer met de recruiters die voor andere bedrijven werven.
Als laatste een rare vraag, staat je geboortedatum op het cv, en wat gebeurt er als je het er vanaf haalt? ‘Ja maar dan berekenen ze wel hoe oud ik ben obv mijn werkervaring’. Klopt, maar dan zijn ze al wel inhoudelijk naar je cv aan het kijken. ‘Ja maar dat moet erop’- van wie? Werkgevers mogen niet selecteren obv leeftijd, dus waarom zou je die erop zetten.
Geboortedatum staat niet op mijn cv.
BeesAreCool
16-12-2025 om 16:03
Danseres schreef op 16-12-2025 om 13:19:
[..]
Het is juist andersom. Werkgevers zijn nu juist nog kritischer. Er zijn heel weinig vacatures in mijn werkgebied en veel gegadigden. Bovendien zijn bedrijven veel voorzichtiger geworden.
Mijn post was als reactie op een discussie over juist niet uw werkgebied en tijdelijk iets anders doen.
Het is in het gemiddeld een makkelijker voor mensen om een baan te krijgen de afgelopen jaren dan toen. Het was toen echt heel moeilijk voor veel, omdat er te weinig banen waren bijna overal.
ToetieToover
16-12-2025 om 16:17
Danseres schreef op 16-12-2025 om 13:23:
[..]
Ja was niks voor mij bij. Ik ben geen monteur.
Ik zie 266 vacatures als ik op de link klik. Dat zijn echt niet allemaal monteursfuncties. Ik zie 11 vacatures op WO niveau bijvoorbeeld. Je schrijft aangegeven opties wel erg snel af.
Cle0
16-12-2025 om 18:05
ToetieToover schreef op 16-12-2025 om 16:17:
[..]
Ik zie 266 vacatures als ik op de link klik. Dat zijn echt niet allemaal monteursfuncties. Ik zie 11 vacatures op WO niveau bijvoorbeeld. Je schrijft aangegeven opties wel erg snel af.
Maar daarvan zijn er nul in de it. Dus het zou ook gewoon best kunnen zijn dat die vacatures inderdaad niet passend zijn voor To.
Zeespiegel
16-12-2025 om 23:50
Danseres schreef op 16-12-2025 om 13:30:
[..]
Ik bel trouwens als er al een nummer te vinden is meestal op. Of ik mail. Het is alleen de realiteit dat je negen van de tien keer niks hoort. Ik ga er dan nog eenmaal achteraan en daarna wordt het pathetisch vind ik zelf. Ik wil niet wanhopig overkomen. Ik hoef niet te reintegreren want ik kan mijn oude werk gewoon doen en wil dit ook. Het uwv doet niks voor me. Ik ben namelijk heel goed bemiddelbaar en ze gaan nul effort in mijn stoppen (hun woorden)
Coaching heb ik al gehad. Heeft niks opgeleverd het waren 5 sessies en daarin kan je niet zo heel veel doen. Ik sta nog op de wachtlijst voor een andere, daar zal ik inderdaad eens achteraan gaan.
Ja het is echt vervelend om al een jaar op het wachtbankje te zitten en eigenlijk overal te horen dat je er echt wel tussenkomt. Maar ik word niet eens uitgenodigd voor gesprekken. Recruiters stellen me voor want nou deze mevrouw moeten jullie echt hebben en daarna weer oorverdovende stilte. Het is echt onbegrijpelijk. Een recruiter geeft geen terugkoppeling en als je er zelf naar vraagt weten zij het ook niet. Vage antwoorden als dat ik te ver weg zou wonen of dat ze een betere match hebben gevonden. Ja daar kan ik dan weinig mee.
Ik vrees toch dat als recruiters zou vaag reageren, ze de echte boodschap niet kunnen verkondigen, omdat die neerkomt op een vorm van discriminatie. Je kan het in deze tijd van vergrijzing niet voorstellen, maar leeftijdsdiscriminatie is echt nog steeds een ding.
Sommige bedrijven spelen het juist via een recruiter of uitzendbureau, als ze bepaalde groepen mensen liever niet hebben. Om niet wettige redenen.
absor
17-12-2025 om 06:24
https://dolphiq.nl/vacatures/product-owner?gad_source=1&gad_campaignid=20957698227&gbraid=0AAAAAD46vowtLxxeltAL2w4AI72upJP2Z&gclid=EAIaIQobChMIuufftvDDkQMV-6qDBx2PexaBEAAYBCAAEgLoGvD_BwE
vind het bijzonder dat zoveel mensen reageren op zoiets. Ik heb het drie keer doorgelezen en weet nog steeds niet wat voor werk het is
Danseres
17-12-2025 om 10:12
Nog steeds echt niet fit.
Ik reageer even lukraak hoor:
Glassdoor komt op basis van mijn ervaring en wensen ook met twee vacatures; Schoonmaakmedewerker en productiemedewerker. Maar de vacatures die uiteindelijk wel een beetje aansluiten, vind ik ook via linkedin. Volgens glassdoor is 1 vacature in Amersfoort maar volgens het bedrijf zelf is het in Berlijn.
Ik heb er een profiel maar zie nul toegevoegde waarde. Niet omdat ik "alles blokkeer" maar omdat het meer moeite kost om niets extra' s te bereiken. Dus glassdoor schiet ik af.
Oh en glassdoor haalt zijn vacatures van indeed. Ik ga indeed nog wel een keertje proberen. Wat gebeurt er net: de CV die ik net op glassdoor heb gezet staat op indeed "vandaag geplaatst" - wat ik al zei, glassdoor is de moeite niet waard.
Ook indeed komt niet met meer passende vacatures maar denkt dat ik hier wel een goede fit voor ben https://www.aldi.nl/carriere/detail/assistent-supervisor-verzameling-groningen-247495.html
Dus ja klaar weer. Terug naar linkedin. Waarom? Het is de industry standard. Iedereen gebruikt linkedin. En als ze een ander platform gebruiken om vacatures op andere sites te zetten, dan vinken ze altijd ook linkedin aan.
Lijkt of ik mijn kont tegen de krib gooi maar ik ben inmiddels lang genoeg bezig hiermee.
Onderwijs is niet haalbaar. Gisteren mijn vader uitgebreid gesproken die lang op een hogeschool heeft gewerkt en die zegt dat ook in de automatisering/ict je een onderwijsbevoegdheid nodig hebt. Het is niet gebruikelijk om met zo' n cv een onderwijsplek te krijgen. Mensen roepen het wel vaak maar is echt niet werkend. Stel je hebt journalistiek gestudeerd en bent 25 en denkt ik wil wel docent Nederlands worden op een MBO dan zou je nog binnen kunnen komen en tijdens je werk je opleiding afronden. In mijn vakgebied (wat zal ik moeten doceren?) kan dat eigenlijk niet. Het lijkt me serieus best leuk hoor. Maar het moet wel haalbaar zijn. Nogmaals het lijkt of ik alles afschiet maar ik ben juist elke dag opnieuw bezig. Met netwerken, belletjes plegen, vacatures zoeken, solliciteren, bedrijven benaderen (scale-ups en start-ups) mijn linkedin actueel houden en actief blijven daarop. Het is echt om moedeloos van te worden. Dan denk ik op woensdag: weer bijna een week voorbij. Dan is het kerst en oud en nieuw en dan duurt het nog weer zeker tot eind januari voor de markt weer wat aantrekt. Dan zit ik letterlijk een jaar thuis. Nog even en mijn ww houdt ook op en dan wat?